Langweiliges Personalmarketing ADÉ

Nutzen Sie kreative und effektive Ideen für ein innovatives Recruiting in Ihrer Kita

11:15 - 12:30 Uhr in Düsseldorf, Leipzig, Hamburg, Berlin (Mai), Stuttgart, Augsburg, Berlin (September)

Ziel des Vortrages:

Erfahren Sie von unserer Expertin, wie die Bewerber von heute ticken und lernen Sie, wie Sie sich durch eine optimale Gestaltung der Stellenbeschreibungen von anderen Arbeitgebern hervorheben können. Jeannine Böttcher zeigt Ihnen, wie Sie Ihre Arbeitgebermarke stärken und neue pädagogische Fachkräfte für sich gewinnen. 

Inhalt & Details:

Der immer enger werdende Personalmarkt erfordert innovative und kreative Ideen beim Personalmarketing und Recruiting. Die Relevanz der eigenen Arbeitgebermarke muss ins Bewusstsein der Kitas und Träger eindringen. Sie als Leitung stehen vor der Aufgabe, für Bewerber/innen aus der Vielzahl von ähnlichen Arbeitgebern herauszustechen. Sie werden mit unserer Expertin Jeannine Böttcher einen kleinen Exkurs in die Psyche der Bewerber/innen machen und erfahren, worauf Kandidatinnen und Kandidaten bei der Jobsuche Wert legen. Lernen Sie, wie Sie Stellenbeschreibungen zu Ihrem Vorteil einsetzen und Ihre Einrichtung so präsentieren, dass sie sowohl Ihre bestehenden als auch potenzielle neue Mitarbeiter/innen anspricht.

Jeannine Böttcher präsentiert Ihnen innovative Vorschläge für ein erfolgreiches Recruiting in Ihrer Kita:

  • Wie viel Relevanz messen Sie / misst Ihr Träger dem Thema Personalmarketing bei? Den Bewerbermarkt verstehen lernen, das Bewusstsein für die eigene Arbeitgebermarke schärfen
  • Welche Werkzeuge und Möglichkeiten für ein gelingendes Personalmarketing gibt es?
  • Wir gestalten gemeinsam ein attraktives Arbeitgeberprofil / Stellenausschreibung
  • Personal gefunden, Thema abgehakt? Die wichtigen ersten 3 Monate nach Neueinstellung

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Die Referentin

Jeannine Böttcher

Jeannine Böttcher ist ursprünglich Architektin und gründete 2002 ihre Personalmarketing-Agentur mit Schwerpunkt „pädagogisch wertvolle“ Kinderbetreuung. Sie berät und unterstützt seitdem Kitas bei der Positionierung auf dem Arbeitgebermarkt und bei der Suche nach passendem Personal.

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Deutscher Kitaleitungs­­kongress 2020

Unter dem Motto: „Leiten. Stärken. Motivieren."
geht der DKLK in die nächste Runde.

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